“总之，温言，我这里需要支援！”白小升认真道，“于公于私，我这一次与卡罗琳、摩根副董都要刀兵相见了，你在总部也得跟我站一起！”
对这个问题，温言毫不迟疑，“没说的，我自然要站在你这边。振北集团被这些**害的太久了，也是时候要跟他们算一算账了！”
听温言如此一说，如此果决，白小升也甚是欣慰。
俩人交流一番后，便挂了电话。
白小升那边暂且不提，温言直接让阮语去找来部门之内核心人员，来他这里秘密开会。
两分钟功夫，所有人就全到齐了，这就是他们这个部门的效率。
关上门，看着这些自己一手提拔，无比信任的属下，温言也只是把白小升那里发现重大问题，急需人手的事说了。
再多的，只字不提，免得走漏风声。
眼下急待解决的，就是人手问题。
“现有储备人才，能以任用的，有多少？”温言问道。
负责培训的主管当即报出具体数字。
“全部调往第六事业部！”温言果断道。
随后，温言又皱眉，喃喃道，“还是不够。”
“我们可以从总部这儿抽调人手支援。”有人建议。
其他人纷纷点头。
温言直接摇头，“也还不够，而且总部这里不能缺乏对接之人。再者这边的人习惯坐办公室，各方面能力与一线人员还有不小差距。”
在场的人顿时沉默下来，那这就不太好办了。
“不如，从其他大区抽调咱们部门的人手？”有人试探道。
有人当即反对，“他们都有自己的任务，贸然抽调人手，会打乱他们各自的计划安排。”
众人再度沉默。
各区域内的监.察.部职员有时候要颇费周章，去在自己的企业里“潜伏”，甚至还要从零做起走到领导岗，都是有着目标安排的，一下子打乱了，此前工作难免会前功尽弃，得不偿失。
温言皱眉许久，最后狠狠道，“不过了！”
“今年、明年咱们部门不再进行年度考核，不再对个人进行任何评测！”
“你们现在就去安排，把其他地区咱们部门的人都抽调出一半出来，给我调到白小升那里！”
在场众人顿时吃惊看着温言。
温言是一个办事严谨认真之人，如此不循规矩前所未有！
也不知白小升先生那里发生了什么大事，竟能让温言先生如此。
“明白了吗！”
温言见久久得不到回应，沉冷的目光从每一个人脸上滑过。
“明白！”
“明白！”
在场众人赶紧点头。
“三天之内，就要有第一批人出发！”温言用不容反驳的声音，下了硬指标。
众人再度点头。
不过，随后就有人迟疑发声，“可是温言先生，第六事业部所在的诸多岛屿国度，刚刚遭受台风、海啸侵扰，也刚刚通航，全球各地去往那边的旅客也多，航班机票都需要预约到一周甚至几周后了……”
就算人手能抽调出来，要过去也是一桩棘手的事。
温言想了想，沉声道，“那就包机，送他们过去！对外宣称是旅行团，签证什么的，你们协助办理！”
众人接连点头，已经在心里思考着办事方法。
比如说，这第一批人